Carousel image火箭模式-實戰全書刷新企業思維領導論壇睿信管理顧問有限公司核心價值

To Influence People being Intelligent and Trustworthy.

睿信管理顧問有限公司

Distributor of Hogan Assessments

Hogan Assessment Systems

台灣地區總代理

Hogan Assessment霍根測評是一套專注於性格相關行為的專業測評工具,由Robert Hogan博士在20世紀70年代發表的「Hogan人格測評」所發展出的,該測評工具被譽為第一個專門針對商業組織應用的性格測量工具。Robert Hogan博士認為領導者的性格對整個組織的影響重大,可以說決定了組織的命運與前途。企業或組織使用Hogan測評可以瞭解成員在別人眼中的評價並預測行為績效,激發領導者他們的長處能力,以及影響個人侷限性的績效能力的自我意識。

75%的富比世500大企業採用霍根測評應用在招募遴選、人才培育及規劃、領導力提升、團隊發展、組織文化建立及價值觀分析,提升個人及組織的工作績效。

睿信管理顧問有限公司的成立宗旨,希望可以幫助或影響更多的企業經理人與個人獲得更好的工作與人生效能。睿─取自於『睿哲溫恭』,信─取自於『信任賢之』,期許我們可以幫助他人具備必須的智能,並如同管理大師彼得‧杜拉克所言,成為值得信任的領導者或團隊的一分子。Infelligent 代表的精神是『Influence + Intelligent+ Trustworthy』,睿信希望能夠隨時發揮影響力,讓顧客、員工也能擁有影響他人的能力,彼此信任以及多元的智能。

使命|致力於透過教練指導與教育訓練協助企業、團隊、人才能夠具備豐富的智能、遠見且值得信任,激發出學習過程的最大熱情與產出效益,讓學習能夠影響到行為與成果的具體改變,為企業團隊、個人帶來工作上和社會生活上的成功。

願景|堅持我們的核心價值,影響企業、每位學習者以及工作夥伴,提升卓越智能與工作效能,讓每個人可以取得生活、工作、家庭的平衡人生。